Besoin dans les soins de santé – ors-poitou-charentes – santé – association

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est généralement définie ors-poitou-charentes comme

la capacité de bénéficier. Si l’on veut cerner les besoins en matière de santé, une intervention efficace devrait être disponible pour répondre à ces besoins et améliorer la santé. Il n’y aura aucun avantage à une intervention qui n’est pas efficace ou s’il n’y a pas de ors-poitou-charentes ressources disponibles. Demande est ce que les patients demandent; ce sont les besoins que la plupart des médecins rencontrent. Les médecins généralistes jouent un rôle clé en tant que gardiens dans le contrôle de cette demande, et les listes d’attente deviennent un marqueur de Substitution et une influence sur cette demande. La demande des patients pour un service peut dépendre des caractéristiques du patient ou de l’intérêt des Médias pour le service. La demande peut également être induite par l’offre: la variation géographique des taux d’admission à l’hôpital s’explique davantage par l’offre de lits d’hôpitaux que par des indicateurs de mortalité21, 22; les taux de référence des médecins ors-poitou-charentes

généralistes doivent davantage aux caractéristiques des médecins individuels qu’à la santé de leurs ors-poitou-charentes populations.23 Approvisionnement est les soins de santé offerts. Cela dépendra des intérêts des professionnels de la santé, des priorités des politiciens et du montant d’argent disponible. Des programmes nationaux d & apos; évaluation des technologies de la santé ont été mis au point en reconnaissance de l & apos; importance d & apos; évaluer l & apos; offre de nouveaux services et traitements avant leur introduction généralisée. Le besoin, la demande et l’offre se chevauchent, et cette relation est importante à prendre en compte lors de l’évaluation des besoins en santé (fig (fig22).20 Un fichier externe ors-poitou-charentes contenant une image, une illustration, etc. Le nom de l’objet est wrij01na.f3.jpg La Figure 2 Relation entre le besoin, l’offre et la demande—la zone centrale montre une relation idéale. Modifié de Stevens et Raferty.24 Aller à: Besoins de santé La définition de la santé ors-poitou-charentes

  • de l’Organisation Mondiale de la santé est souvent utilisée: “la santé est un État de bien-être physique, psychologique et social complet et pas simplement l’absence de maladie ou d’infirmité.”Une définition plus romantique serait celle de Freud:” la santé est la capacité de
  • travailler et d’aimer.” Besoins de soins de santé sont ceux qui peuvent bénéficier des soins de santé (éducation sanitaire, prévention des maladies, diagnostic, traitement, réadaptation, soins en phase terminale). La plupart des médecins considéreront les besoins en termes de services de santé qu’ils peuvent fournir. Les Patients, cependant, peuvent avoir une vision différente de ce qui les rendrait en
  • meilleure santé—par exemple, un emploi, une ligne de bus vers l’hôpital ou le centre de santé, ou un logement décent. Besoins de santé intégrer les déterminants

sociaux et environnementaux plus larges santé

  • de la santé, tels que la privation, le logement, l’alimentation, l’éducation et l’emploi. Cette définition plus large nous permet de regarder au-delà des limites du modèle médical basé sur les services de santé, aux influences plus larges sur la santé (encadré). Les besoins de
  • santé d’une population changeront constamment et beaucoup ne pourront pas faire l’objet d’une intervention médicale. Influence sur la santé Environnement: logement, éducation, situation socioéconomique, pollution Comportement: alimentation, tabagisme, exercice
  • Gènes: potentiel de santé santé héréditaire Soins de santé: y compris la prévention primaire, secondaire et tertiaire Aller à: Évaluation des besoins en matière de santé L’évaluation des besoins de santé n’est pas simplement un processus d’écoute des patients ou de confiance en leur santé

expérience personnelle. Il s’agit d’une méthode systématique d’identification des besoins non satisfaits en matière de santé et de soins de santé d’une population et d’apporter des changements pour répondre à ces besoins non satisfaits. Il s’agit d’une approche épidémiologique et santé ualitative pour déterminer les priorités qui intègre la rentabilité clinique et le point de vue des patients. Cette approche doit équilibrer les considérations cliniques, éthiques et économiques du besoin, c’est—à-dire ce qui doit être fait, ce qui peut être fait et ce qui peut être offert.25 L’évaluation des besoins en matière de santé ne devrait pas être seulement une méthode de mesure de la mauvaise santé, car cela suppose santé

que quelque chose peut être fait pour y remédier. L’incorporation de la notion de capacité à bénéficier introduit l’importance de l’efficacité des interventions de santé et tente d’expliciter les avantages recherchés. Les économistes soutiennent que la capacité de bénéficier sera toujours supérieure aux ressources disponibles et que l’évaluation des besoins en santé devrait également inclure des questions d’établissement des priorités26,ce qui suggère que santé de nombreuses évaluations des besoins ne sont que des distractions des décisions difficiles du rationnement.27 Pour les pratiques individuelles et les professionnels de la santé, l’évaluation des besoins en santé offre la possibilité de:: Décrire les tendances de la maladie dans santé la population locale et les différences par rapport aux tendances de la maladie au santé

niveau du district, de la association région ou du pays

; En savoir plus sur les besoins et les priorités de leurs patients et de la population locale; Mettre en évidence les domaines où les besoins ne sont pas satisfaits et fournir un ensemble clair d’objectifs à atteindre pour répondre à ces besoins; Décider rationnellement comment utiliser les ressources pour améliorer la santé de la population locale de la manière la plus efficace et efficiente; Influencer les politiques, la collaboration interinstitutions ou les priorités en recherche et développement. Fait important, l’évaluation des besoins en matière de santé fournit également une méthode de suivi et de promotion de l’équité dans la fourniture et l’utilisation des services de santé et de lutte contre les inégalités en matière de santé.28,29 L’importance d’évaluer les besoins de santé association plutôt que de réagir aux demandes de santé est

largement reconnue, et il existe de nombreux exemples d’évaluation des besoins dans les soins primaires et secondaires.21,30,31 Il n’existe pas de recette facile et rapide pour évaluer les besoins en matière de santé. Différents sujets nécessiteront des approches différentes. Il peut s’agir d’une combinaison de méthodes de recherche qualitatives et quantitatives pour recueillir des informations originales, ou d’adapter et de transférer ce qui est déjà connu ou disponible. association Le stimulus de ces évaluations est souvent l’intérêt personnel d’une personne ou la disponibilité de nouveaux fonds pour le développement de services de santé. Cependant, les évaluations devraient également être motivées par l’importance du problème de santé (en termes de fréquence, d’impact ou de coût), la survenue d’incidents critiques (décès d’un patient association

  • détourné parce que l’Unité de soins intensifs est pleine), la preuve de l’efficacité association d’une intervention ou la publication de nouveaux résultats de recherche sur le fardeau d’une maladie. Aller à: Pourquoi les projets échouent? Certaines évaluations des besoins ont été
  • plus fructueuses que d’autres. Les projets peuvent échouer pour plusieurs raisons.31–33 Premièrement, ce qui est impliqué dans l’évaluation des besoins en matière de santé et comment il devrait être entrepris peut ne pas être compris. Les stratégies éducatives peuvent améliorer la compréhension association et les compétences nécessaires des professionnels de la santé, et les équipes locales de santé
  • publique peuvent fournir un soutien et des conseils précieux. Le bon sens peut être un atout plus important que la compréhension méthodologique détaillée.34 commencer par un sujet de santé simple et bien défini peut fournir de l’expérience et encourager le succès.

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